Неграмотное расторжение трудового договора может доставить не только неприятности фирме, связанные с проверками и судебными тяжбами, но и финансовые потери ...

   ТК прямо запрещает заставлять работника делать то, что не прописано в трудовом договоре. А если такая необходимость возникла, как тогда поступить? С ...

   Трудовой договор – это основа основ взаимоотношений между начальником и подчинённым. Не верьте тем источникам, которые до сих пор утверждают, что можно ...

   Во многих организациях есть такие сотрудники, которые кроме своих прямых обязанностей выполняют и другую работу. Может из-за нехватки кадров, а может просто ...

   Когда один человек нанимается за плату работать у другого, между ними возникают трудовые отношения. И первый становится работником, а второй – ...